Расчёт заработной платы

Оптимизируйте процесс начисления заработной платы с помощью наших экспертных услуг по расчету заработной платы. Имея десятилетний опыт работы, наши квалифицированные бухгалтеры в Сочи специализируются на расчете заработной платы для фирм с различными видами оплаты труда, как повременной, так и сдельной и т.д. Мы умеем работать с такими сложными факторами, как высокая текучесть кадров, частые командировки, декретные отпуска. Выбирайте услугу «Расчет заработной платы», чтобы снизить финансовые риски и обеспечить точность расчета заработной платы. Цены на наши услуги являются гибкими и зависят от численности персонала и уровня сотрудничества. Позвольте нам заниматься расчетом заработной платы, чтобы вы могли сосредоточиться на ведении своего бизнеса.

Расчёт заработной платы, важный аспект работы бухгалтерии. Специалист по расчёту заработной платы должен разбираться в нормативах заработка, налоговых отчислений, изменениях в отчётности, кодах бюджетной классификации (КБК), сроках выплаты, уровне минимальной заработной платы.

Законодательство в НК РФ постоянно обновляются, нарушения в расчётах, документации, ведении учёта или отчётности могут повлечь за собой штрафные санкции. Предприятия, допустившие ошибки в начислении и выплате заработной платы, могут быть привлечены к административной, налоговой и даже уголовной ответственности.

Аутсорсинг расчёта заработной платы: преимущества

Эту услугу может выполнять как штатный бухгалтер, так и аутсорсинговая компания. Ответственность за ошибки, возникшие в результате некомпетентности бухгалтера, ложится на плечи руководителя. Требование финансовой компенсации работника, превышающего его заработную плату, может быть сделано только в судебном порядке.

Специалисты аутсорсинга обладают опытом бухгалтерского сопровождения. Каждый из них разбирается в экономическом, правовом законодательстве, регулярно проходит повышение квалификации. Взяв на себя отдел расчёта заработной платы, аутсорсинговый провайдер разделяет финансовые риски клиента и обеспечивает безопасность.

К преимуществам аутсорсинга также можно отнести:

Сокращение расходов на оснащение рабочих мест компьютерами, канцелярскими принадлежностями, оргтехникой, уплату страховых взносов. Экономия достигает до 50% расходов, связанных с содержанием собственной команды.

Устранение рисков нарушения ведения бухгалтерского учёта в связи с болезнью или увольнением сотрудника. Услуги аутсорсинга выполняются регулярно, без отпусков и непредвиденных обстоятельств. Если удалённый специалист уходит в отпуск, его заменяет другой специалист с аналогичным опытом.

Конфиденциальность данных компании, обеспечиваемая договорным соглашением.

Аутсорсинговые провайдеры получают вознаграждение за результаты: не отвлекаются, соблюдают сроки,  сдают отчёты. Доверив расчёт заработной платы профессионалам, предприниматели могут быть уверены в качестве бухгалтерских процессов.



Какие операции можно доверить компании-аутсорсеру

На этапах расчёта заработной платы специалисты заполняют приказы, табели учёта рабочего времени, больничные листы, обновляют информацию о приёме на работу, увольнении и перемещении сотрудников. Поставщики аутсорсинговых услуг обладают знанием требований, изложенных в статье 9 Федерального закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учёте», в отношении документооборота подразделения, обеспечения соблюдения, предотвращения нарушений.

Кроме того, эти специалисты:

  • Контролировать своевременную подачу заявлений, первичных документов во избежание исправлений.
  • Заключите трудовые договоры, сформулируйте политику вознаграждения.
  • Рассчитать заработную плату штатным работникам и физическим лицам, работающим по договорам гражданско-правового характера.
  • Рассчитать и вычесть НДФЛ, взносы в Фонд социального страхования (ФФОМС), Фонд социального страхования (ФСС), Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР).
  • Подготовка платёжных, расчётных ведомостей.
  • Сдавать необходимые государственные отчёты, такие как 6-НДФЛ, СЗВ-М, РСВ-1 и другие.
  • Обеспечить сохранность документов, содержащих сведения о заработке.
  • Вносить налоги и отчисления в бюджет.
  • Осуществлять выплату заработной платы работникам.

При необходимости специалист по расчёту заработной платы возьмёт на себя обязанности, связанные с кадровым делопроизводством, включая ведение трудовых книжек, составление графиков отпусков. Эти специалисты придерживаются внутреннего документооборота компании, коллективных договоров, положений о премировании, действующих в рамках трудового законодательства.

Аутсорсинг расчёта заработной платы

Наша компания предлагает бухгалтерские услуги по расчёту, оформлению заработной платы в Сочи, во всех регионах России. За 15 лет работы наши специалисты накопили большой опыт работы с различными видами оплаты труда, в том числе почасовой, сдельной, а также работы со сложными факторами.

Экспертиза специалистов нашей компании обеспечивает качественное обслуживание предприятий с высокой текучестью кадров, частыми командировками, нахождением в декретных отпусках. Аутсорсинг поможет снизить финансовые риски для компании, обеспечить надёжное управление заработной платой для вашего отдела.

Стоимость наших услуг зависит от количества сотрудников, типа необходимого сотрудничества. Клиенты могут обратиться к нам за комплексной поддержкой отдела или выбрать конкретные услуги в зависимости от потребностей своего бизнеса, включая консультации, аудит и восстановление бухгалтерского учёта.

Основными преимуществами работы с нами являются ответственность, компетентность наших специалистов. Положитесь на поддержку профессионалов, будьте уверены в тщательном управлении вашими бухгалтерскими потребностями.

Начните наше сотрудничество бесплатно! Получите консультацию нашего специалиста по телефону или онлайн.